Je Váš pracovně právní problém akutní? klikněte zde |
Může zaměstnavatel nařídit hromadné čerpání dovolené, přestože víme, že v daném dni dojde k překážce na straně zaměstnavatele. (přerušení dovávky el.proudu)?
Dobrý den, pokud by zaměstnavatel o plánovaném přerušení dodávky elektřiny věděl 2 týdny předem (nebo pokud budete ochotni se domluvit na určení dovolené v kratším čase před jejím nástupem), pak Vám skutečně může nařídit dovolenou (viz § 217, odst. 1, věta čtvrtá Zákoníku práce). Nedojde-li k dohodě a nebude-li možno dodržet lhůtu určení dovolené 2 týdny předem, bude se jednat o překážku v práci na straně zaměstnavatele dle § 208 Zákoníku práce s náhradou mzdy ve výši průměrného výdělku (tzv. jiná překážka v práci). Nepůjde totiž o prostoj (dle § 207, písm. a) Zákoníku práce), protože překážka v práci bude zaměstnavateli předem známa, zatímco prostoj je náhlá událost.
Na Váš dotaz do pracovně právní poradny odpověděla: Dana Blažková
Vybrané dotazy z kategorie
Pracovní pohotovost
Proplácení přesčasů
Kratší přestávka v práci než 30 minut
Započítává se začátek a konec pracovní cesty do pracovní doby?
Pracovní povinnosti v době pracovní neschopnosti
Pracovní náplň školníka mimo pracovní dobu
Přestávka v práci
Nemocenská před skončením výpovědní lhůty
Neopodstatněné prodlužování délky směn, které narušuje péči o postižené dítě
Má zaměstnavatel právo nařídit neplacené volno při nedostatku práce?
Všechny dotazy z rubriky: Pracovní doba, překážky v práci, pracovní neschopnost
Termíny výkladového slovníku pracovního práva a zákoníku práce z kategorie Pracovní doba, překážky v práci, pracovní neschopnost
absence
částečná nezaměstnanost
bezpečnostní přestávka
evidence pracovní doby
konto pracovní doby
nepřetržitý odpočinek mezi směnami
nepřetržitý odpočinek v týdnu
nerovnoměrně rozvržená pracovní doba
pracovní pohotovost
prostoj
přesčas
přestávky v práci
rovnoměrně rozvržená pracovní doba
rozvržení pracovní doby
dny pracovního klidu
rozvrh týdenní pracovní doby
zaměstnanec pracující v noci
Vybrané články a aktuality z kategorie
Omezení prodejní doby během svátků od 1. října 2016
Velký pátek se zařadil mezi státní svátky
Zakotvení povinnosti dodržovat léčebný režim přímo v zákoníku práce
Zákoník práce 2012 XI. díl - Částečná nezaměstnanost
Zákoník práce 2012 X. díl - Přesčasová práce
Zákoník práce 2012 VIII. díl - Pracovní doba