Je Váš pracovně právní problém akutní? klikněte zde |
Zaměstnavatel nemá pro mně momentálně práci a posílá mě na neplacené volno na dobu neurčitou.Má na to nárok? Neměl bych dostat náhradu mzdy alespoň 60%?
Dobrý den, zaměstnavatel Vám NESMÍ nařídit neplacené volno. Od ledna 2012 Zákoník práce výslovně stanoví, že zaměstnavatel je povinen Vám přidělovat práci v rozsahu stanovené týdenní pracovní doby (viz § 34b Zákoníku práce). A jestliže Vám ji přidělovat nemůže, jedná se o překážku v práci na straně zaměstnavatele z důvodu částečné nezaměstnanosti a je povinen Vám platit náhradu nejméně ve výši 60% průměrného výdělku (viz § 209 Zákoníku práce). Na této překážce Vás smí držet maximálně 1 rok.
Na Váš dotaz do pracovně právní poradny odpověděla: Dana Blažková
Vybrané dotazy z kategorie
Pracovní pohotovost
Proplácení přesčasů
Kratší přestávka v práci než 30 minut
Započítává se začátek a konec pracovní cesty do pracovní doby?
Pracovní povinnosti v době pracovní neschopnosti
Pracovní náplň školníka mimo pracovní dobu
Přestávka v práci
Nemocenská před skončením výpovědní lhůty
Neopodstatněné prodlužování délky směn, které narušuje péči o postižené dítě
Má zaměstnavatel právo nařídit neplacené volno při nedostatku práce?
Všechny dotazy z rubriky: Pracovní doba, překážky v práci, pracovní neschopnost
Termíny výkladového slovníku pracovního práva a zákoníku práce z kategorie Pracovní doba, překážky v práci, pracovní neschopnost
absence
částečná nezaměstnanost
bezpečnostní přestávka
evidence pracovní doby
konto pracovní doby
nepřetržitý odpočinek mezi směnami
nepřetržitý odpočinek v týdnu
nerovnoměrně rozvržená pracovní doba
pracovní pohotovost
prostoj
přesčas
přestávky v práci
rovnoměrně rozvržená pracovní doba
rozvržení pracovní doby
dny pracovního klidu
rozvrh týdenní pracovní doby
zaměstnanec pracující v noci
Vybrané články a aktuality z kategorie
Omezení prodejní doby během svátků od 1. října 2016
Velký pátek se zařadil mezi státní svátky
Zakotvení povinnosti dodržovat léčebný režim přímo v zákoníku práce
Zákoník práce 2012 XI. díl - Částečná nezaměstnanost
Zákoník práce 2012 X. díl - Přesčasová práce
Zákoník práce 2012 VIII. díl - Pracovní doba