Je Váš pracovně právní problém akutní? klikněte zde

Má zaměstnavatel právo mi nařizovat jen odpolední směny?

Otázka pro právní poradnu:

Dobrý den, může mě zaměstnavatel nařídit pracovní dobu od 14:00 do 22:00 bez možnosti střídání s kolegyněmi? Doposud jsme měly 12hodinové směny, nyní zaměstnavatel uvažuje o zrušení nočních směn a chce, aby byly osmičky ráno a odpoledne, některé pracovnice chce dát jen na ráno a některé jen na odpoledne. Mám rodinu a jen odpolední směna mi nevyhovuje. Děkuji za odpověď

Odpověď právní poradny:

Dobrý den, právo rozvrhovat pracovní dobu vč. začátků a konců směn skutečně patří zaměstnavateli (viz § 81, odst. 1 Zákoníku práce). Máte-li však děti do 15ti let věku a požádáte-li zaměstnavatele o kratší nebo jinou vhodnou úpravu pracovní doby (ve Vašem případě např. o střídání ranních a odpoledních směn nebo jen o ranní směny), je POVINEN Vám vyhovět (viz § 241, odst. 2 Zákoníku práce). Tuto povinnost zaměstnavatel nemá, pokud by mu v tom bránily vážné provozní důvody. Tím se však nemá na mysli neochota zaměstnavatele měnit rozvrh, ale fakt, že by mu vyhovění Vaší žádosti přivodilo vážné potíže typu omezení provozu nebo zvýšení nákladů. A to ve Vašem případě nepředpokládám. (Na toto téma už proběhlo úspěšně několik soudních sporů.)

Na Váš dotaz do pracovně právní poradny odpověděla: Dana Blažková

Pracovní doba, překážky v práci, pracovní neschopnost

Vybrané dotazy z kategorie

Pracovní pohotovost
Proplácení přesčasů
Kratší přestávka v práci než 30 minut
Započítává se začátek a konec pracovní cesty do pracovní doby?
Pracovní povinnosti v době pracovní neschopnosti
Pracovní náplň školníka mimo pracovní dobu
Přestávka v práci
Nemocenská před skončením výpovědní lhůty
Neopodstatněné prodlužování délky směn, které narušuje péči o postižené dítě
Má zaměstnavatel právo nařídit neplacené volno při nedostatku práce?

Všechny dotazy z rubriky: Pracovní doba, překážky v práci, pracovní neschopnost

Pracovní doba, překážky v práci, pracovní neschopnost

Termíny výkladového slovníku pracovního práva a zákoníku práce z kategorie Pracovní doba, překážky v práci, pracovní neschopnost

absence
částečná nezaměstnanost
bezpečnostní přestávka
evidence pracovní doby
konto pracovní doby
nepřetržitý odpočinek mezi směnami
nepřetržitý odpočinek v týdnu
nerovnoměrně rozvržená pracovní doba
pracovní pohotovost
prostoj
přesčas
přestávky v práci
rovnoměrně rozvržená pracovní doba
rozvržení pracovní doby
dny pracovního klidu
rozvrh týdenní pracovní doby
zaměstnanec pracující v noci

Pracovní doba, překážky v práci, pracovní neschopnost

Vybrané články a aktuality z kategorie

Omezení prodejní doby během svátků od 1. října 2016
Velký pátek se zařadil mezi státní svátky
Zakotvení povinnosti dodržovat léčebný režim přímo v zákoníku práce
Zákoník práce 2012 XI. díl - Částečná nezaměstnanost
Zákoník práce 2012 X. díl - Přesčasová práce
Zákoník práce 2012 VIII. díl - Pracovní doba